Будет упрощен порядок взыскания заработной платы и компенсации за нарушение срока ее выплаты

Дата: 25.04.2012

     13 апреля 2012 года Совет Федерации одобрил поправки в ст.136, 236 Трудового кодекса РФ и ст.122 ГПК РФ, регулирующие порядок взыскания невыплаченной заработной платы работники, а также проценты за просрочку выплаты.
     При выплате заработной платы работодатель был обязан извещать в письменной форме каждого работника о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период, размерах и основаниях произведенных удержаний, а также об общей денежной сумме, подлежащей выплате.
     Теперь к этому перечню добавляется информация о размерах иных сумм, начисленных работнику, в том числе денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику.
     Кроме того, эту денежную компенсацию можно будет взыскать в упрощенном порядке. Не нужно будет подавать исковое заявление, достаточно в соответствии со ст.122 ГПК РФ подать мировому судье заявление о выдаче судебного приказа.
     После подписания законопроекта Президентом Российской Федерации и опубликования эти изменения вступят в силу.

© 2003-2017 Прокуратура Кемеровской Области
Все права защищены
Производство: Интернет Квартал
Дизайн: Студия Алексея Лобура