Информацияо проведении конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы в прокуратуре Кемеровской области

Дата: 24.01.2011

Прокуратура Кемеровской области в соответствии со статьей 22 Феде-рального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гра¬жданской службе Российской Федерации», Указом Президента Российской Феде¬рации от 01.02.2005 № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государствен-ной гражданской службы Российской Федерации» проводит конкурс на замеще-ние вакантной должности государственной гражданской службы старшего спе-циалиста 1 разряда прокуратуры Кемеровского района (делопроизводство).
Квалификационные требования: наличие высшего профессионального или среднего специального образования, соответствующего направлению деятельно-сти (государственная гражданская и муниципальная служба, юриспруденция, правоведение, делопроизводство).
Требования к стажу государственной гражданской службы (государствен-ной службы иных видов) или стажу работы по специальности: без предъявления требований к стажу работы по специальности.
Начало приема документов для участия в конкурсе в 10.00 24 января 2011 г. до 18.00 22 февраля 2011 г.
Документы принимаются аттестационной (конкурсной) комиссией проку-ратуры Кемеровской области по адресу: ул. Красная, 24, г. Кемерово, Россия, 650992, кабинеты 39 и 44. Рабочий телефон (3842) 58-28-82, факс (3842) 58-06-21.
Для участия в конкурсе гражданин (гражданский служащий) представляет сле¬дующие документы:
а) личное заявление;
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвер¬жденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005
№ 667-р;
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий до-ку¬мент предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образо-вание, стаж работы и квалификацию:
копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (тру-довая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтвер-ждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гра¬жданина о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении уче¬ной степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми служ-бами по месту работы (службы);
д) заключение медицинского учреждения об отсутствии у гражданина за-боле¬вания, препятствующего поступлению на гражданскую службу и её прохож-дению;
е) две фотографии 3,5x4,57, выполненные на матовой бумаге в цветном изо-бражении, без уголка;

ж) справка о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности федеральной го-сударственной службы, а также справки о доходах, об имуществе и обязательст-вах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государст-венной службы (форма справки утверждена Указом Президента Российской Фе-дерации от 18.05.2009 № 559);
з) копия страхового свидетельства обязательного пенсионного страхова-ния;
и) копия свидетельства о постановке на учет в налоговом органе физиче-ского лица по месту жительства (регистрации) на территории Российской Феде-рации;
к) иные документы, предусмотренные законодательством о гражданской служ¬бе Российской Федерации.
Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, их соответствия установ-ленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.
При проведении конкурса аттестационная (конкурсная) комиссия оценива-ет кандидатов на ос¬новании представленных ими документов об образовании, прохождении граждан¬ской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятель¬ности, а также на основе выбранных конкурсных проце-дур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим норма-тивным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональ-ных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование, анкетирование, написание реферата и тестирование по вопросам, связанным с вы-полнением должностных обязанностей по должности гражданской службы, на ко-торую претендуют канди¬даты.
Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым го¬лосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, при-сут¬ствующих на заседании.
Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах конкурса направля-ется сообщение в письменной форме в течение месяца со дня его завершения.
© 2003-2017 Прокуратура Кемеровской Области
Все права защищены
Производство: Интернет Квартал
Дизайн: Студия Алексея Лобура